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全市老干部工作经验交流材料摘编(二)

发布日期:2021-04-01 15:44:41 来源: 点击次数:0

突出政治引领 强化组织建设

扎实推进新时代老干部工作高质量发展



    高度重视坚强领导,积极组织扎实推进。局党组全面推行党组书记、局长全面领导、局党总支具体负责、退休党支部为工作主体抓落实的工作机制。年初将老干部工作列入局党组工作议事日程,列出详细清单。在局重大活动、重要工作开展时,干部退休、节日走访前等时间节点,邀请老干部定期不定期召开会议,认真听取老干部们意见建议,制定具体措施,有效支持审计事业各项工作出成效。紧贴实际解难事,高度关注老干部的实际困难,积极协调解决问题。


    突出政治引领作用,强化退休支部建设。遵循区分重点、突出主题、创新方法、讲求实效的工作原则,以政治建设为引领,强化退休支部的作用发挥。根据支部工作实际,推选出年富力强、热心服务的退休干部为支部委员,投入资金建设了退休干部党支部活动室。严格落实党的政治生活制度,组织深入学习习近平总书记来陕考察重要讲话,根据退休干部党员实际,采取集中学习、分组学习、发放活动学习资料、微信平台推送方式等方式,坚持常态化个性化开展“主题党日+”活动。


    增强主动服务意识,保障各项待遇落实。局党总支以退休干部党员为纽带,增强主动服务意识,提升管理服务水平,为老干部征订了党报党刊和学习资料,积极组织活动、入户走访,了解老同志家庭情况、身体状况、诉求愿望等,为他们解决实际困难。按照“六必访六必谈”要求,对7名困难党员、14名70岁以上的老党员、17名老干部开展走访慰问活动。

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